Auteur: user

Corona virus

16-03-2020 Beste relatie, Graag willen we u informeren over de genomen maatregelen n.a.v. de laatste ontwikkelingen van het Corona virus (Covid-19): Gelet op de huidige situatie en adviezen hebben wij besloten om met ingang van maandag 16 maart a.s. (tot en met 6 april 2020) in principe alle spreekuren telefonisch te doen. Fysieke spreekuren zijn […]

Lees meer

Twee nieuwe subsidieaanvraag periodes bekend gemaakt voor 2018 – 2019

Goed nieuws er zijn gisteren twee nieuwe subsidieaanvraag periodes bekend gemaakt via de Staatscourant. Naast eind juni 2018 zijn er in het najaar van 2018 en het voorjaar van 2019 twee extra aanvraagperiodes voor subsidie op initiatieven binnen het thema duurzame inzetbaarheid. O3 organiseert 3 kennissessies waarin ruim aandacht besteed wordt aan de richtlijnen, mogelijkheden […]

Lees meer

No cure no pay bij subsidie aanvraag duurzame inzetbaarheid

Vorige week werd bekend dat er weer een nieuwe subsidieronden voor financiële steun voor initiatieven op het gebied van duurzaam inzetbare medewerkers beschikbaar wordt gesteld. De ESF-DI subsidieaanvragen kunnen vanaf 25 juni 2018, 09:00 uur tot en met 29 juni 2018, 17:00 uur aangevraagd worden. Subsidie kan onder meer worden aangevraagd voor advisering door een […]

Lees meer

Ruim 55.000 bedrijven op zoek naar een andere arbodienstverlener

De kwaliteit van externe arbodienstverleners laat te wensen over, blijkt uit recent onderzoek van Conclusr (najaar 2017). Ruim 23.000 bedrijven en instellingen gaan dit jaar nog wisselen van arbodienstverlener en nog eens 22.000 overweegt een switch te maken in 2018. Deze bedrijven gaan de markt verkennen omdat ze ontevreden zijn over de kwaliteit van de […]

Lees meer

Investeren in duurzame inzetbaarheid loont!

Medewerkers moeten steeds langer doorwerken, u bent als werkgever medeverantwoordelijk voor het welzijn van uw medewerkers, u wenst productieve medewerkers en u wilt onderscheidend werkgeverschap uitstralen. Dit alles maakt het essentieel om beleid op inzetbaarheid te ontwikkelen. Gerichte investeringen in het inzetbaar krijgen en houden van uw personeel zorgt er namelijk voor dat medewerkers nu […]

Lees meer